Offene Stellen
Praxisstelle für die berufsbegleitende Ausbildung zum /zur staatlich anerkannten Erzieher/in
Allgemeines
Die Stadt Ketzin/Havel schreibt zum 26.08.2024 eine Praxisstelle für die berufsbegleitende Ausbildung zum /zur staatlich anerkannten Erzieher/in aus.
Die Stelle ist zunächst befristet für den Zeitraum von drei Jahren, eine Übernahme nach erfolgreichem Abschluss, wird ausdrücklich angestrebt.
Anforderungen
Nachweis über die Bewerbung bei einem Bildungsträger bzw. die Zusage eines Trägers für die berufsbegleitende Qualifizierung zum/zur staatl. anerkannten Erzieher/in
Erfahrungen im Tätigkeitsfeld der Kinderbetreuung
Freude am Umgang mit Menschen
hohe Sozialkompetenz, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
gesundheitliche Eignung
Kommunikations- und Organisationsgeschick
Mobilität
Leistungen
Die Bezahlung richtet sich nach dem TVÖD-SuE/ Entgeltgruppe 4, die Arbeitszeit beträgt 20 h/Woche.
Unterlagen
Die Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte, unter Angabe des Stichwortes Erzieher/in (Praxisstelle) bis zum 03.05.2024 (Posteingang) an:
Stadt Ketzin/Havel
Rathausstraße 7
14669 Ketzin/Havel
oder an
Bitte legen Sie der Bewerbung folgende aussagefähige Unterlagen bei:
Lebenslauf
Schul- und Ausbildungszeugnisse, erweitertes Führungszeugnis nach § 30a BZRG (kann nachgereicht werden) und einen Nachweis des Impfstatus (MMR, Hep A und B)
Nachweis über die Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz (bei Einstellung vorzulegen)
Teilnahmebescheinigung über die erste Hilfe in Betreuungseinrichtungen (aktuell bei Einstellung)
Bewerbungen per E-Mail sind als PDF–Dokument zusammen zu fassen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeitet und gespeichert. Dies erfolgt auf der Grundlage von Art.6 Abs.1bArt.88 DSGVO i.V.m.§ 26 BbgDSG. Dies werden nach Abschluss des Verfahrens datenschutzkonform vernichtet.
Zur Rücksendung eingereichter Unterlagen legen Sie bitte einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag bei. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten und sonstige Kosten im Zusammenhang mit der Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden.
Katrin Mußhoff
Bürgermeisterin
Kontakt
Mitarbeiter (m/w/d) für den Städtischen Wirtschaftshof
Allgemeines
Die Stadt Ketzin/Havel schreibt zum 01.07.2024 die Stelle eines Mitarbeiters (m/w/d) für den Städtischen Wirtschaftshof aus, unbefristet, Arbeitszeit 18 h pro Woche.
Der Wirtschaftshof ist eine öffentliche Einrichtung der Stadt Ketzin/Havel mit ihren Ortsteilen Etzin, Falkenrehde, Paretz, Tremmen und Zachow. Wir erwarten von der sich bewerbenden Person eine hohe Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft.
Arbeitsaufgaben
Pflasterarbeiten, Wegebau, Zaunsetzarbeiten usw.
Straßenreinigungsarbeiten
Grünflächen-, Gehölz- und Spielplatzpflege
Laubarbeiten im Herbst
Allgemeine Reinigungsarbeiten im öffentlichen Raum (Papierkörbe, illegale Müllablagerungen, Bushaltestellen reinigen usw.)
Winterdienstarbeiten per Hand und mit Großtechnik
Kleinreparaturen an und in städtischen Einrichtungen
Transportarbeiten
Mobile Arbeitsmittel bedienen (Freischneider, Rasenmäher usw.)
Anforderungen
Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (im Idealfall Straßenwärter oder Garten- und Landschaftsbauer)
Bereitschaft zur Übernahme aller anfallenden Tätigkeiten im Bereich des Wirtschaftshofes
Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft zu Mehrarbeit, Winterdienst und Rufbereitschaft außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
Führerschein der Klasse B bis 7,5 t (Multicar)
Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsbereitschaft und Kundenorientierung
Leistungen
Wir bieten Ihnen die attraktiven Arbeitsbedingungen des TVöD.
Die Arbeitszeit beträgt 18 Wochenstunden. Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zu, andernfalls wird der Urlaubsanspruch anteilig berechnet.
Die Einstufung erfolgt in Entgeltgruppe 5 laut Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). Die Stelle ist unbefristet.
Unterlagen
Wenn Sie das Anforderungsprofil erfüllen und sich angesprochen fühlen, senden Sie bitte bis zum 27.04.2024 Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an:
Stadt Ketzin/Havel
Die Bürgermeisterin
Kennwort „Wirtschaftshof 18 h“
Rathausstraße 7
14669 Ketzin/Havel
oder an
Bewerbungen per E-Mail sind als PDF–Dokument zusammen zu fassen.
gez. Katrin Mußhoff
Bürgermeisterin
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeitet und gespeichert. Dies erfolgt auf der Grundlage von Art. 6 Abs. 1b, Art. 88 DSGVO i. V. m. § 26 BbgDSG. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter, adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Alle anderen Bewertungsunterlagen werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten und sonstige Kosten im Zusammenhang mit der Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden.
Kontakt
Verstärkung (m/w/d) im technischen Bereich bei der Kita „Havelfrüchtchen“ - OT Paretz
Allgemeines
Für die Kita „Havelfrüchtchen“ wird eine Verstärkung (m/w/d) im technischen Kita-Team gesucht:
Wann: ab 01.05.2024
Wo: Kita "Havelfrüchtchen", OT Paretz
Aufgaben: Vor- und Nachbereitung der Mahlzeiten, Küchenarbeiten, Hauswirtschaftsarbeiten
Zeitumfang: wöchentlich 12 Stunden (Einsatz nach individueller Abstimmung)
Vergütung: nach Mindestlohn (derzeit 12,41 € / Stunde)
Unterlagen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Melden Sie sich gern in der Kita bezüglich Fragen/ Vorortbesichtigung unter der Tel.- Nr. 80261
Schriftliche Bewerbungen bitte an die Stadt Ketzin/Havel
Personalamt
Rathausstraße 7
14669 Ketzin/Havel
Tel. 033233/720116
E-Mail:
Kontakt
Erzieherstelle (w/m/d) für die kommunalen Kindereinrichtungen
Allgemeines
Die Stadt Ketzin/Havel schreibt eine Erzieherstelle (w/m/d) für die kommunalen Kindereinrichtungen aus.
Die wöchentliche Arbeitszeit variiert monatlich, entsprechend dem notwendigen pädagogischen Personalbedarf, zwischen 30-39 Wochenstunden.
Arbeitsbeginn: sofort bzw. zum baldmöglichsten Zeitpunkt
Ihre Aufgaben:
eigenverantwortliches Führen von Kindergruppen
umfassende Förderung der Entwicklung der Kinder ausgehend von aktuellen gesetzlichen Grundlagen und wissenschaftlichen Erkenntnissen der Pädagogik
Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse
aktive Mitgestaltung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption
Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit im Team, mit den Eltern und den Bildungsträgern
Anforderungen
Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in
Teamfähigkeit in Hinblick auf eine gemeinsame, offene und gemischte Gruppenarbeit
Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
Kommunikations- und Organisationsgeschick
Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern
Offener, wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und dem Träger der Einrichtung
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Führerschein
Leistungen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst, Entgeltgruppe S 8a
Berufliche Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
Sonderzahlungen
Betriebliche Altersversorgung
Umfangreiches Gesundheitsmanagement
Unterlagen
Ihre schriftliche Bewerbung (tabellarischen Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzen, Erweitertes Führungszeugnis nach § 30 a Abs.1 Nr. 2a Bundeszentralregistergesetz (BZRG), Nachweis Belehrung zum Infektionsschutz, Nachweis über den bestehenden aktuellen Impfschutz)
senden Sie bitte an:
Stadt Ketzin/Havel
Die Bürgermeisterin
Kennwort “Erzieher/in“
Rathausstraße 7
14669 Ketzin/Havel
gez. Katrin Mußhoff
Bürgermeisterin
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeitet und gespeichert. Dies erfolgt auf der Grundlage von Art.6 Abs.1bArt.88 DSGVO i.V.m.§ 26 BbgDSG.
Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter, adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Alle anderen Bewertungsunterlagen werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten und sonstige Kosten im Zusammenhang mit der Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden.